I just came along Jason Frieds Website and his article about Hiring Future Perfects, an idea I very much like!
Have a look here: https://world.hey.com/jason/hiring-future-perfects-2f4ebff3
„Was Männer nie gefragt werden. Ich frage trotzdem mal.“ von Fränzi Kühne
Ich habe das Buch von Fränzi Kühne gerade ausgelesen und empfehle es Frauen wie Männern, da ist für alle was dabei.
Am interessantesten empfand ich den Aspekt, wie wenig reflektiert die interviewten Männer über ihre Rolle als Mann im Beruf und ihre Rolle als Familienväter waren. Eventuell löst die Lektüre ja bei der einen oder dem anderen diese Gedankenblockade auf.
Für mehr Ungehorsam in der Arbeitswelt!
Ich bin ja großer Fan von zivilem Ungehorsam. Jana Tepe auch:
https://www.linkedin.com/pulse/f%C3%BCr-mehr-ungehorsam-der-arbeitswelt-jana-tepe
How to Dramatically Improve your Public Speaking Skills
The Right Response Is Not Always Instant
5 Graphs to Change the Way You Understand Mobile Video—and TV (von Mark Rabkin, Vice President, Ads & Business Platform, Facebook)
Ergo: Die meisten Menschen haben überhaupt keine Lust, sich Werbung anzuschauen.
https://www.facebook.com/business/news/5-graphs-to-change-the-way-you-understand-mobile-video-and-tv
Rat von den mächtigsten Frauen der Welt: „Persönliche Entwicklung und Komfort kriegst du nie gleichzeitig!“
10 Year Futures (vs. What’s Happening Now) (Benedict Evans, Partner Andreessen Horowitz)
The 30 Best Pieces of Advice for Entrepreneurs in 2017
„I ask this question a lot: „What’s harder than it should be?“ It helps you surface things in a blameless way.“
http://firstround.com/review/the-30-best-pieces-of-advice-for-entrepreneurs-in-2017/
Predictions for 2018 from @profgalloway
Warum wir überdenken müssen, wie wir den Wert von Werbung bemessen
„Dass eine Anzeige länger auf dem Bildschirm angezeigt wird, bedeutet nicht automatisch, dass sie auch tatsächlich länger betrachtet wird oder zwangsläufig eine höhere Werbewirkung entfaltet.“